Healthcare IT yaiku nggunakake teknologi komputer lan digital ing fasilitas medis kanggo nambah efisiensi lan efektifitas perawatan kesehatan klinis kanggo pasien lan panyedhiya. IT Healthcare bisa kalebu nanging ora diwatesi karo sistem koding lan tagihan elektronik, rekaman medis elektronik (EMR), lan jaringan kanggo pencitraan digital kayata PACS.
Carane Mbusak Into Lapangan Teknologi Kesehatan
Dadi carane sampeyan njaluk menyang lapangan iki macem-macem?
Shawn Riley kasil damel transisi karir ing Healthcare IT, saka karier IT umum non-medis ing IBM. Dheweke minangka mantan Teknisi Teknologi Utama liwat rong fasilitas medis gedhe, lan CEO saiki HealthTechnica.com, situs web kanggo profesional IT kesehatan.
Miturut Pak Riley, ana loro cara kanggo ngobati kesehatan IT. Salah siji cara yaiku saka sisih klinis, (dokter sing pindhah menyang peran IT kesehatan) lan liyane saka IT (profesional IT, tanpa pengalaman kesehatan, sing nggawe transisi dadi peran IT kesehatan.)
Transisi saka Clinician kanggo Healthcare IT Profesional
Miturut Riley, iki luwih gampang saka rong dalan menyang karier IT Kesehatan, amarga kawruh klinis banget terkenal ing bidang Teknologi Kesehatan. Dokter sing ngirim menyang kesehatan IT bisa teka saka latar mburi minangka dokter utawa perawat, utawa saka karir laboratorium utawa teknolog kesehatan sekutu liyane.
Dokter uga nemokake tantangan anyar utawa cara anyar kanggo aplikasi pengetahuan lan pengalaman klinis kasebut kanggo proses perbaikan, utawa owah-owahan saka perawatan pasien langsung.
Karir ing informatika nursing, perbaikan klinis, lan analis baris layanan yaiku sawetara saka karir paling umum kanggo mantan dokter.
Tantangan ing Going from Clinician to Health IT Professional
Tantangan paling gedhe kanggo dokter sing ngetik medhia kesehatan IT yaiku budaya sing beda ing IT tinimbang kesehatan. Budaya IT, miturut Riley, luwih kaku tinimbang lingkungan klinis . Ing IT, "kabeh kudu ngrampungake rancangan, kabeh langkah kudu dilakoni. Klinisi biasane kudu fokus marang individu, lan bakal fokus marang kabeh organisasi."
Riley nyathet menawa klinik-praktisi asring tahan ngganti, nalika implementasine TI kabeh babagan owah-owahan, ing bentuk perbaikan proses, lan nemokake cara anyar, luwih cepet, luwih apik kanggo nindakake samubarang nggunakake teknologi informasi.
Tambahan, basa lan terminologi anyar ing IT nduduhake kurva belajar kanggo para dokter sing ngirim dadi peran IT kesehatan. Riley minangka "Geek Speak."
Transisi saka TI kanggo Kesehatan IT, Tanpa Pengalaman Medis utawa Klinis Sadurunge
Riley kondhang karo transisi saka IT umum kanggo IT Kesehatan, amarga gerakan karir dheweke tau nggawe dhéwé. Dheweke kerja ing IBM sadurunge karyane ing Health IT ing Mayo. Amarga persaingan sing tambah, bisa dadi luwih angel kanggo nampa proyek ing IT kesehatan yen sampeyan bakal teka karo ora pengalaman kesehatan . Nanging, pengalaman Riley minangka salah siji conto akeh sing nuduhake yen transisi bisa digawe kanthi sukses.
Amarga tingkat kompetisi lan nomer profesional IT saingan kanggo pekerjaan ing IT kesehatan, wawancara minangka cara utamane kanggo misahake dhewe kanggo ngarahake ahead of pack saka pelamar.
"Sampeyan kudu ana ing ndhuwur game nalika diwawancarai. Utamane, sampeyan kudu ngomong karo misi perawatan pasien ing organisasi." Riley nambahake yen jagad kesehatan ana ing sekitar panyedhiya lan pasien, sing bisa dadi pangaturan utama kanggo sawetara profesional IT sing durung makarya ing lingkungan kesehatan ing jaman kepungkur. "Nalika sampeyan kerja ing IBM, IT minangka pusat alam semesta sing mutlak.
IT iku grup dhukungan ing donya kesehatan, ora dadi pusat pertunjukan. "
Interview Tips
Dokter lan panyedhiya kesehatan minangka prodhus prodhuk fasilitas kesehatan. Yen ora efektif lan efisien, kualitas lan jumlah perawatan pasien cilaka, saengga bisa nyebabake stabilitas financial organisasi kasebut.
"Coba bahasake kebutuhan dokter, perawat, apoteker, lan dokter liyane. Sampeyan mbokmenawa ora duwe cukup pengalaman ing IT Kesehatan kanggo ngomong langsung marang kabutuhan, nanging sampeyan bisa ngomong apa wae bisa kanggo njamin uptime lan efisiensi maksimum ing wilayah kasebut . Priksa manawa sampeyan ngakoni pentinge njaga kesehatan dokter. "
Pendidikan lan Sertifikasi kanggo Care Care IT Careers
Paling gedhé Healthcare IT jobs require minimal saka gelar sarjana, luwih ing lapangan sing gegandhengan karo kesehatan utawa IT. Dadi tingkat lanjut kayata MBA, MSN, utawa MS ing lapangan IT utawa MIS tansah mbiyantu.
Yen sampeyan dokter, Riley ngajak supaya sampeyan ngreksa lan nggawe sertifikat klinis aktif lan anyar. Sanajan sampeyan ora ana maneh ing peran klinis, ora ngidini sertifikat utawa lisensi klinis kanggo kelewatan, amarga isih ana sing disenengi kanggo proyek Health IT. Plus, yen sampeyan arep bali menyang klinis, sampeyan bakal bungah yen sampeyan aktif ngamanake sertifikasi kasebut.
Yen sampeyan profesional, tetep sertifikasi IT aktif. CISSP, CCNA, lan PMP minangka sertifikasi teknis sawetara sing akeh dikarepake ing Healthcare IT, miturut Shawn Riley.
Riley entheng banget babagan karir ing IT kesehatan , lan misale jek ora ana penyesalan babagan ninggalake IBM kanggo ngalahake Healthcare IT. "HIT iku sektor IT paling cepet ing donya saiki," ujare Riley. Dheweke nambah yen iki amarga "wutah sing ora ditemtokake ing layanan kesehatan," bebarengan karo wutah mbledhos ing tuntutan kanggo rekaman medical elektronik.
"Yen sampeyan duwe motivasi, sinau, lan bisa adaptasi karo kabutuhan lingkungan klinik, sampeyan bakal berkembang," ujare.