Pros lan Kasa Kerja ing Healthcare Start-Up Firm

Apa sampeyan nggarap perusahaan wiwitan? Nggarap perusahaan wiwitan, utamane ing lapangan kesehatan, IT Kesehatan, utawa medhia teknologi medhis , bisa uga migunani ing babagan finansial lan intrinsik. Nanging, ana risiko karir, lan uga risiko finansial uga.

Apa wiwitan ing jaga kesehatan? Kadhangkala, panyedhiya klinis ( dhokter , perawat , tèknologi medis, lan liya-liyane) bisa nemokake cara kanggo ningkatake perawatan sabar adhedhasar tantangan kang dheweke ngalami nalika ngobati obat.

Perusahaan wiwitan kesehatan liyane bisa uga dibentuk dening para inovator teknologi sing kelakon kanggo mbangun produk utawa teknologi sing bisa ngrampungake masalah klinis utawa masalah medis kanggo pasien, panyedhiya, utawa rumah sakit.

Sawetara start-up dibiayai dhéwé, déné perusahaan liya nemokake investor utawa mitra kanggo mbangun kekaisaran sing akeh. Tambahan, kampanye pendanaan online uga akeh popularitas minangka cara kanggo entuk proyek utawa penemuan sing didanai. Yen kabeh gagal, sampeyan bisa tansah nemokake penemuan sampeyan ing hiu ing Shark Tank!

Yen sampeyan mikir babagan nggarap perusahaan wiwitan, ana sawetara prakara:

1. Kemampuan Produk

Punapa inovatif produk, layanan, lan realistis? Apa ngatasi masalah kunci, nemokake kebutuhan, utawa nyedhiyakake manfaat sing ora ana produk liyane? Yen ana produk saingan, kepriyé produk iki mbandhingake lan ngluwihi kompetisi? Gunakake pengalaman klinis kanggo mriksa luwih lanjut apa aplikasi medis kanggo prodhuk kasebut bisa dadi sukses.

Jelajahi sing liya uga ngembangake produk sing padha.

2. Financing / Funding

Kepiye perusahaan dibiayai? Apa sing ngedegake dhuwit dhewe? Apa mayoritas didanai dening investor njaba? Apa posisi perusahaan kanggo akuisisi? Yen pancen, kepriye bakal nimbulake karier sampeyan? Sampeyan bisa uga ora mbutuhake reputasi profesional kesehatan sing bersekutu karo investor liyane.

3. Tujuan lan Proyeksi Short-term / Jangka Panjang

Apa rencana pertumbuhan perusahaan? Carane arep nggawe pasar? Kepiye carane bisa ketemu karo kebutuhan lan nanggepi fluktuasi pasar, kompetisi, tren industri, lan liya-liyane? Apa padha duwe rencana kepengurusan apa wae? Apa padha ngerti sapa sing bakal nindakake fungsi sing perlu ing perusahaan kanggo entuk tugas rampung? Sampeyan bisa uga duwe posisi kanggo nyaranake profesional lan teknisi medis sing perlu ing tim.

4. Business Track Record of the Partners / Founders

Apa mitra wis sukses ing usaha kepungkur? Utawa padha terus mbukak lan nutup perusahaan floundering karo "fad" produk? Apa sampeyan pracaya marang kemampuan, vision, skills, lan drive para mitra kanggo mimpin perusahaan sukses?

Untung lan rugine

Yen faktor ing ndhuwur ngerteni, lan sampeyan yakin babagan wiwitan, ana sawetara aspek positif lan negatif sing digunakake ing perusahaan wiwit:

Kesempatan kanggo nyoba peran anyar

Ing wiwitan, njupuk barang rampung mbutuhake "kabeh tangan ing kelompok." Asring ing perusahaan cilik, akeh wong nyandhang topi, tinimbang diwatesi siji peran tradisional utawa deskripsi proyek. Nggarap wiwitan ngijini sampeyan kanggo nyayut swiwine lan ngembangake cakrawala kanthi nggunakake skills anyar lan nyoba tugas anyar sing mbok menawa peran sadurunge ora rampung.

Yen kariermu wis rampung klinis, bisa nyenengake supaya tanganmu reged ing bisnis lan administrasi.

Nanging, sawetara buruh sing banget terstruktur bisa ndeleng iki minangka kelemahan, ora entuk manfaat, nggarap perusahaan wiwitan. Karyawan ing wiwitan bisa uga ora nduweni tanggung jawab tugas sing wis ditetepake kanthi jelas, saengga bisa ngatasi wektu lan pituduh sing akeh banget. Sampeyan uga bisa ngrampungake tugas klinis lan aspek-aspek sing luwih nyoto babagan nyedhiyakake perawatan medis.

Keluwesan

Saliyane fleksibilitas ing peran proyek, digunakake ing wiwitan bisa uga menehi keluwesan kanthi cara liyane, kayata jam kerja, jadwal, telecommuting, kode busana, lan liya-liyane.

Yen sampeyan wis nggarap perawatan kesehatan klinis, sampeyan bisa uga bakal nyawang jam sing dibutuhake, akhir minggu, shift liburan, lan on telpon.

Nanging, kadhangkala, "kakehan nggoleki" bisa ditrapake kanggo keluwesan - yen kawicaksanan perusahaan banget kenceng, utawa jam uga ora bisa ditangani, lingkungan kerja bisa nandhang sangsara. Sampeyan bisa uga ngarep-arep bisa ngerjakake jam suwene supaya proyek bisa rampung amarga perusahaan mulai mbukak "ramping lan tegese."

Kurang Manajemen Tengah

Iki minangka ciri liyane kanggo nggarap wiwitan sing bisa dadi "plus" kanggo sawetara buruh, lan "negatif" kanggo wong liya. Sawetara wong bisa uga ora seneng menehi laporan marang pemilik perusahaan - sawetara wong bisa diwedakeni, utawa butuh panuntun dhumateng luwih saka eksekutif perusahaan startup sing bisa nyedhiyani. Gumantung peran sampeyan ing kesehatan, sampeyan bisa uga digunakake minangka boss dhewe ing praktik pribadi, utawa ing dhasar rantai komando ing pusat kesehatan gedhe. Iku bakal owah-owahan kanggo laporan langsung menyang asu ndhuwur.

Risiko Start-Up

Apa worth iku kanggo njupuk terjun? Mung sampeyan bisa netepake yen risiko ngluwihi bebungah nyilemake dadi kesempatan wiwitan. Apa sampeyan miwiti dhewe, utawa mlumpat ing awal, wiwitan bisa menehi potensial tanpa wates. Nanging, dheweke bisa uga gagal. Mulane, iku wicaksana kanggo tetep jaringan aktif lan tetep nyambung karo kolega sanjabane wiwitan, yen sampeyan nemokake dhewe ing mode panelusuran proyek luwih cepet saka sing sampeyan ngarepake. Kajaba iku, miturut Bowers, sampeyan uga bakal ilang proyek tanpa bantuan apa wae - ora mandhek, ora pensiun, utawa apa-apa.

Yen sampeyan mikir nggarap perusahaan wiwitan bakal nyenengake, nyenengake, lan migunani kanggo karir panjenengan, mriksa dhaptar perusahaan wiwitan kesehatan sing paling dhuwur, lan teknologi medis sing anyar kanggo sawetara gagasan kanggo para pengusaha mangsa ngarep sing potensial!