Ajar Karyawanmu Medis ing Media Sosial HIPAA Pelanggaran
Media sosial minangka area keprihatinan kanggo nglanggar privasi pasien (HIPAA). Pelanggaran dening karyawan individu mbebayani pasien lan nyedhiyakake fasilitas kanthi resiko. Sampeyan bisa mikir. "Saben uwong ngerti apa HIPAA," nanging ketoke sawetara ora, utawa mung ora peduli.
HIPAA Palsu ing Media Sosial
HIPAA sing dilanggar dening karyawan bisa dumadi ing akeh cara, ananging media sosial katon kaya cara paling gampang kanggo kejiret.
Sanadyan ana prastawa pambrontakan, tuntutan hukum, malah biaya pidana lan sipil, karyawan tetep ngirim informasi ing Facebook, Twitter, lan media sosial liyane. Juragan nawakake latihan lan pendidikan ing HIPAA, nanging karyawan terus ngirim apa sing dianggep minangka postingan sing ora sopan.
Penting kanggo kabeh fasilitas sing dianggep minangka entitas sing dijangkepi ing HIPAA kanggo duwe kebijakan media sosial ing panggonan supaya bisa direksa saka asil negatif. Sanajan ora mungkin kanggo mungkasi kabeh pelanggaran privasi sing dilakoni dening karyawan, pengusaha kudu njupuk tindakan sing perlu kanggo nyurung karyawan supaya ora ngidini informasi tanpa wewenang utawa nuduhake informasi tanpa wewenang. Pakaryan kudu uga kalebu latihan HIPAA biasa lan pangeling menyang budaya fasilitas medis.
Conto Pelanggaran Sosial Media HIPAA
Kene sawetara conto carane karyawan kejiret nglanggar HIPAA kanthi masang informasi sabar menyang kaca media sosial.
- A paramedic ngirim informasi ing situs media sosial babagan korban serangan seksual. Sanajan jeneng kasebut ora diungkap, paramedic informasi rinci ing post sing media bisa nemokake identitas korban lan ing ngendi dheweke urip. Penggugat ngajokake tuntutan hukum marang paramedic lan layanan darurat sing dikerjakake amarga pelanggaran privasi.
- Loro perawat njupuk gambar sinar-x pasien nunjukake piranti seks ing rectum karo ponsel lan salah sijine perawat sing dikirimake gambar ing situs media sosial. Loro perawat padha dipecat nanging ora ana biaya sing diajukake amarga perawat nulak dheweke kaca media sosial lan ora ana bukti yen ana pelanggaran HIPAA. Nanging, kasus kasebut diuripake marang FBI kanggo diselidiki.
- Teknisi medis darurat dipecat sawisé njupuk foto karo ponsel sawijining korban pembantaian lan ngirim situs kasebut ing situs media sosial. EMT kudu nyerah lisensi EMT lan nglayani layanan jam 200 jam. Stasiun geni sing didandani kanggo ora ana biaya.
- Sawetara perawat sing kerja sama ing departemen darurat rumah sakit dipecat kanggo ngrembug pasien ing situs media sosial. Sanajan ora ngirim informasi identitas, dheweke isih nglanggar kebijakan HIPAA ing rumah sakit.
- Pegawe sauntara dikirim foto rekaman medis kanthi jeneng lengkap pasien lan tanggal pengakuan menyang kaca media sosial. Senajan poster liyane menehi saran marang dheweke minangka pelanggaran HIPAA, dheweke milih tetep munggah lan malah mbela alesan kanggo ngirim posting "Iku mung jeneng ..." antarane liyane. Babagan paling awon ing crita iki yaiku yen karyawan nyenengake kondisi pasien.
- Seorang karyawan rumah sakit njupuk potret alat kelamin penduduk kanthi ponsel. Pegawe dikirim foto menyang kanca sing dikirim ing situs media sosial. Pegawe kasebut dipecat lan loro-lorone padha dibebasake kanthi invasi privasi lan konspirasi.
- Sawijining perawat dipecat sawisé ngirim layang ing kaca media sosial babagan pembunuh-pembunuh sing diprakirakake sanajan dheweke ora ngritik rincian kondisi, jenenge, utawa informasi identifikasi liyane. Rincian siji iki cukup kanggo ngenali individu kasebut.